Stationsbefäl med jouransvar

Är du redo för ett större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Nu söker vi Stationsbefäl med stort engagemang till lokalpolisområde Gästrikland. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet i en av nyckelfunktionerna i kärnverksamheten.

Vid Polisregion Mitts polisområde Gävleborg ska det finnas ett Stationsbefäl med jouransvar i tjänst dygnet runt. Detta för att säkerställa en rättssäker hantering av polisområdets arrestverksamhet samt en effektiv, kvalitativ och tillgänglig intern och extern service med fokus på medborgarna. Stationsbefälet har i uppdrag och mandat, bl.a. att ansvara för alla delar i hanteringen av frihetsberövade, ordningen och säkerheten på polisområdets polisstationer samt intern och extern service till allmänheten under icke kontorstid.

Polisområdet Gävleborgs Stationsbefäl med jouransvar är organiserade i en grupp i Lokalpolisområde Gästrikland men utgör polisområdets gemensamma resurs i sitt uppdrag. Placeringsorten är Gävle och gruppen leds av en gruppchef.

Arbetsbeskrivning

I rollen som Stationsbefäl med jouransvar har du bland annat ett övergripande helhetsansvar för samtliga frihetsberövade i Polisområde Gävleborg. Du säkerställer säkerhetsbedömningar över personer som tas in i arrest och beslutar om förvar genom insättande i arrest vad gäller samtliga frihetsberövade inom Polisområdet. Du arbetar fortlöpande kring att pröva den laga grunden för frihetsberövande som inte prövas av den jourhavande förundersökningsledaren.
Du ansvarar för den digitala arrestförteckningen och för att föreskrifter och anvisningar i FAP 102-1 följs, samt kvalitetssäkrar/säkerställer dokumentation i samband med omhändertaganden. Du ansvarar även för ordning och säkerhet på polisområdets polisstationer.

Andra arbetsuppgifter du har som stationsbefäl är att:

• Förmanspröva på distans i de fall det inte prövats av annan förman.
• Hantera handräckningar och fördela för verkställande.
• Arbetsleda arrestantvakter.
• Bevaka larm som inte terminerar vid RLC eller regional bevakningscentral.
• Hantera akut uppkomna bemanningsfrågor avseende polisområdets resurs på icke kontorstid.
• Hantera personefterlysningar och avlysningar som inte sköts av RLC.
• Hantera omhändertagna vapen och annat i de fall förundersökning inte inleds.
• Utföra andra arbetsuppgifter som beslutas inom regionen.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
• Minst 2 års erfarenhet av polisyrket
• Goda kunskaper i svenska

Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:

• Erfarenhet av arbetsledande funktion som exempelvis yttre befäl, RLC-befäl, gruppchef eller annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig
• Erfarenhet av att ha arbetat inom olika polisiära verksamhetsgrenar

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har förmåga att inspirera andra och uppträder med mognad, integritet och mod. Du har helhetssyn och förståelse för polisens uppdrag och mål. Du vill medverka till ett öppet och tolerant klimat där mångfald, jämställdhet och polisens värdegrund är en självklarhet.

Du är duktig på att kommunicera och förmedla budskap såväl muntligt som skriftligt. En god förmåga att göra snabba prioriteringar och fatta snabba beslut på ett ibland ofullständigt beslutsunderlag. Du ska självständigt kunna fatta beslut inom ramen för delegationen samt agera med lugn och gott omdöme även under stressade situationer.
Du är noggrann, flexibel och beredd att ta dig an andra uppgifter vid behov.

Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

Fredrik Lind, Gruppchef
070-658 63 91
[email protected]

Johannes Vilmark, HR-konsult
[email protected]

Fackliga företrädare

Polisförbundet, Saco-S, ST och SEKO nås via polisens växel 114 14

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning vid behov.
Arbetsort: Gävle
Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:3
Funktion: Stationsbefäl

Från och med maj 2024 använder vi inte personligt brev i våra rekryterings-processer. Vi ber dig istället att bifoga ditt CV där du tydligt beskriver på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Du kan se den kompletta kravprofilen i jobbannonsen.

Utöver CV behöver du även besvara ett antal urvalsfrågor som en del av din ansökan. Dessa frågor utgår från aktuell kravprofil och att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att eventuella krav ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.